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Nachhaltigkeit

Nachhaltiges Handeln und Diversity Management als Beitrag gelebter corporate social responsibility.

Nachhaltiges Handeln und Diversity Management sind ein zentrales Thema aktueller Medienberichterstattung zum Thema corporate social responsibility.
Verantwortungsübernahme und langfristige Wertschöpfung sind vermehrt Fokus der strategischen Ausrichtung vieler Firmen.

ASM ist seit Gründung ein Vorbild für soziale und ökologische Maßnahmen im Sinne einer nachhaltigen Entwicklung. ASM hat sich neben kundenorientiertem Handeln unter anderem auch den verantwortungsvollen und ressourcenschonenden Umgang mit der Umwelt wie auch die Prävention hinsichtlich Arbeits- und Gesundheitsschutz für unser Mitarbeiter zum Ziel gesetzt. Vorliegende Zertifikate nach ISO 9001, 14001 und 18001 bestätigen das Engagement in diesen Bereichen.

Für uns ist gelebte Nachhaltigkeit kein Nachteil, sondern Wettbewerbsvorteil, wenn diese ehrlich und konsequent umgesetzt wird. Corporate Social Responsibility ist bei strategischer Ausrichtung und integrierter Umsetzung eine ökonomisch sinnvolle Investition, die Wertschöpfungs- und Wettbewerbspotentiale nutzbar macht. Unsere Mitarbeiter stammen aus mehr als 10 Kulturen und sind auf Grund gelebter Vielfalt eine Bereicherung für unsere Kunden und Basis für unseren Unternehmenserfolg.

Daher setzt alpha service management sowohl im Consulting-Bereich als auch bei der Erbringung von Facility Management-Leistungen auf soziale Verantwortung durch gelebtes Diversity Management und umweltorientiertes Handeln. Nicht nur im Unternehmensbereich können wir zu nachhaltigem Handeln beitragen, sondern auch jeder einzelne trägt hierzu Verantwortung.

Wir informieren Sie gerne über informative Websites zum Thema nachhaltigem Handeln, Umweltschutz und Arbeitsschutz:

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